Tập huấn ứng dụng AI nâng cao hiệu quả công việc cho Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu Thể dục thể thao (Sở Văn hóa Thể thao Tp. HCM)

Ngày đăng: 09:25 28/08/2026 - Lượt xem: 41

Sáng 27/8/2026, tại Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu Thể dục thể thao Thành phố Hồ Chí Minh, Phòng Kế hoạch - Sự kiện tổ chức lớp tập huấn “Ứng dụng trí tuệ nhân tạo nâng cao trong soạn thảo văn bản, lập kế hoạch và thiết kế nội dung truyền thông năm 2026” dành cho đội ngũ viên chức, người lao động và huấn luyện viên.

Toàn cảnh lớp tập huấn “Ứng dụng trí tuệ nhân tạo nâng cao trong soạn thảo văn bản, lập kế hoạch và thiết kế nội dung truyền thông năm 2026”.

Đồng hành cùng chương trình, Viện Khoa học Quản trị Nhân lực và Ứng dụng Trí tuệ Nhân tạo (IHRAI) tham gia chia sẻ và hướng dẫn chuyên môn về ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong công việc. Đại diện IHRAI trực tiếp tham gia đào tạo là ThS. Huỳnh Hạnh Phúc – Phó Ban Phát triển, Đánh giá năng lực số và Trí tuệ nhân tạo.

Chương trình được triển khai với định hướng đưa AI từ một công cụ công nghệ trở thành trợ lý hỗ trợ công việc, giúp đội ngũ từng bước nâng cao năng lực số, đổi mới phương pháp làm việc và khai thác hiệu quả các công cụ AI trong những nhiệm vụ thực tế.

ỨNG DỤNG AI GẮN VỚI NHỮNG NHIỆM VỤ THỰC TIỄN

Với nội dung thiết thực, bám sát yêu cầu công việc, chương trình tập trung vào 03 nhóm nội dung trọng tâm gồm: soạn thảo văn bản, lập kế hoạch và thiết kế nội dung truyền thông.

Trong công tác soạn thảo văn bản, AI được giới thiệu như một công cụ hỗ trợ quá trình xây dựng, chỉnh sửa và hoàn thiện nội dung, góp phần nâng cao hiệu quả tham mưu, tổng hợp và xử lý văn bản.

Đối với lập kế hoạch, học viên được tiếp cận phương pháp khai thác AI để hỗ trợ xây dựng cấu trúc, xác định nhiệm vụ, triển khai các bước thực hiện và theo dõi kế hoạch theo hướng khoa học, có hệ thống.

Ở nội dung thiết kế và sáng tạo truyền thông, chương trình giới thiệu cách ứng dụng các công cụ AI để hỗ trợ xây dựng ý tưởng, sản xuất nội dung, hình ảnh và các sản phẩm truyền thông phù hợp với từng mục tiêu.

Việc tập trung vào những nhiệm vụ cụ thể giúp học viên dễ dàng hình dung AI có thể hỗ trợ ở đâu, sử dụng như thế nào và làm thế nào để kiểm soát chất lượng đầu ra trong quá trình thực hiện công việc.

IHRAI ĐỒNG HÀNH PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC ỨNG DỤNG AI

Tại chương trình, ThS. Huỳnh Hạnh Phúc – Phó Ban Phát triển, Đánh giá năng lực số và Trí tuệ nhân tạo, IHRAI trực tiếp chia sẻ kiến thức, hướng dẫn phương pháp và các tình huống thực hành liên quan đến ứng dụng AI.

ThS. Huỳnh Hạnh Phúc – Phó Ban Phát triển, Đánh giá năng lực số và Trí tuệ nhân tạo, IHRAI trực tiếp chia sẻ tại chương trình tập huấn.

Nội dung đào tạo được triển khai theo hướng trực quan, thực hành và gắn với công việc thực tế, giúp học viên không chỉ hiểu về khả năng của AI mà còn từng bước hình thành phương pháp sử dụng công cụ phù hợp với từng nhiệm vụ.

Thông qua quá trình thực hành, học viên được khuyến khích chủ động đặt câu hỏi, xây dựng yêu cầu cho AI và khai thác công cụ theo mục tiêu cụ thể. Đây là bước quan trọng để chuyển từ việc “biết về AI” sang “biết cách ứng dụng AI” trong công việc.

Từ góc nhìn của IHRAI, hiệu quả của AI không chỉ phụ thuộc vào công nghệ mà còn phụ thuộc vào năng lực số, tư duy và khả năng xác định đúng bài toán của người sử dụng. Vì vậy, đào tạo cần gắn với thực tiễn công việc và hướng đến khả năng ứng dụng lâu dài.

NÂNG CAO NĂNG LỰC SỐ TRONG LĨNH VỰC THỂ DỤC THỂ THAO

Trong bối cảnh chuyển đổi số đang tác động ngày càng sâu rộng đến hoạt động của các cơ quan, đơn vị, lĩnh vực thể dục thể thao cũng đặt ra yêu cầu đổi mới phương thức quản lý, điều hành và truyền thông.

Học viên từng bước tiếp cận phương pháp khai thác AI nhằm nâng cao năng suất và hiệu quả công việc.

Việc ứng dụng AI trong các công việc như soạn thảo văn bản, lập kế hoạch, tổng hợp thông tin và xây dựng nội dung truyền thông có thể góp phần hỗ trợ đội ngũ giảm thời gian xử lý các công việc mang tính lặp lại, đồng thời dành nhiều thời gian hơn cho những nhiệm vụ đòi hỏi chuyên môn và tư duy.

Đối với IHRAI, đây cũng là một trong những hướng tiếp cận quan trọng trong hoạt động đào tạo và phát triển năng lực số: không chỉ giới thiệu công nghệ mà hướng đến việc giúp người học hiểu cách lựa chọn công cụ, xây dựng quy trình và ứng dụng AI một cách phù hợp, có kiểm soát.

TỪ ĐÀO TẠO ĐẾN KHẢ NĂNG ỨNG DỤNG THỰC TẾ

Một chương trình đào tạo AI hiệu quả không dừng lại ở việc cung cấp kiến thức về công nghệ mà cần tạo điều kiện để người học thực hành, trải nghiệm và áp dụng ngay vào công việc.

Đại diện Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu Thể dục thể thao Thành phố Hồ Chí Minh trao hoa tri ân ThS. Huỳnh Hạnh Phúc sau chương trình tập huấn.

Thông qua lớp tập huấn tại Trung tâm Huấn luyện và Thi đấu Thể dục thể thao Thành phố Hồ Chí Minh, đội ngũ viên chức, người lao động và huấn luyện viên có thêm cơ hội tiếp cận những phương pháp ứng dụng AI phù hợp với yêu cầu công việc, từ đó từng bước nâng cao năng lực số và chủ động thích ứng với quá trình chuyển đổi số.

Sự đồng hành của IHRAI trong chương trình tiếp tục thể hiện định hướng kết nối tri thức, chuyên gia và nhu cầu thực tiễn, đưa những kiến thức về trí tuệ nhân tạo và năng lực số đến gần hơn với các cơ quan, tổ chức và đội ngũ người lao động.

IHRAI đồng hành cùng các cơ quan, đơn vị trong đào tạo và phát triển năng lực ứng dụng AI, đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số.

Qua đó, IHRAI hướng đến mục tiêu phát triển nguồn nhân lực có khả năng học tập, thích ứng và ứng dụng công nghệ, góp phần nâng cao hiệu quả công việc và tạo nền tảng cho quá trình đổi mới trong kỷ nguyên số.