Ngày đăng: 17:30 27/08/2026 - Lượt xem: 40
Trong khuôn khổ Kế hoạch số 163 của UBND phường Hoàng Mai về tổ chức tập huấn ứng dụng trí tuệ nhân tạo, dịch vụ công trực tuyến và ứng dụng VNeID năm 2026, từ ngày 22/8 đến 23/8/2026, UBND phường Hoàng Mai tổ chức chương trình tập huấn kỹ năng ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) dành cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn.
Toàn cảnh chương trình tập huấn kỹ năng ứng dụng trí tuệ nhân tạo dành cho gần 300 cán bộ, công chức, viên chức phường Hoàng Mai.
Đồng hành cùng chương trình, Viện Khoa học Quản trị Nhân lực và Ứng dụng Trí tuệ Nhân tạo (IHRAI) tham gia đào tạo và chia sẻ chuyên môn về ứng dụng AI trong công việc. Đại diện IHRAI trực tiếp tham gia giảng dạy là ông Đặng Ngọc Thuyên – Ủy viên Hội đồng Đào tạo AI và Phát triển nhân lực số.
Chương trình thu hút gần 300 đại biểu, gồm cán bộ, công chức, viên chức các cơ quan thuộc Đảng ủy, HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội phường; Ban Chỉ huy Quân sự phường; cùng cán bộ quản lý, tổ trưởng chuyên môn và giáo viên các trường mầm non, tiểu học, THCS trên địa bàn.
Phát biểu khai mạc chương trình, bà Phan Thị Vỵ – Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Chủ tịch UBND phường Hoàng Mai nhấn mạnh việc tổ chức tập huấn nhằm giúp đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức từng bước tiếp cận, làm chủ và khai thác hiệu quả các công cụ AI trong công việc hằng ngày.

Gần 300 cán bộ, công chức, viên chức tham gia chương trình tập huấn ứng dụng trí tuệ nhân tạo.
Theo định hướng của chương trình, sau tập huấn, mỗi cán bộ có thể chủ động nghiên cứu và vận dụng những kiến thức, kỹ năng được trang bị vào thực tiễn, qua đó góp phần nâng cao năng suất, chất lượng xử lý công việc và hiệu quả phục vụ người dân.
Đây cũng là một trong những hoạt động cụ thể nhằm thúc đẩy chuyển đổi số, xây dựng chính quyền số và hướng tới nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp, hiệu quả tại phường Hoàng Mai.
Tại chương trình, ông Đặng Ngọc Thuyên – Ủy viên Hội đồng Đào tạo AI và Phát triển nhân lực số, IHRAI trực tiếp truyền đạt các nội dung liên quan đến kỹ năng ứng dụng AI trong công việc.
Ông Đặng Ngọc Thuyên – Ủy viên Hội đồng Đào tạo AI và Phát triển nhân lực số, IHRAI trực tiếp chia sẻ kiến thức và kỹ năng ứng dụng AI tại chương trình.
Nội dung tập huấn được định hướng theo nhu cầu thực tế của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, giúp học viên từng bước hình thành tư duy và phương pháp khai thác AI để hỗ trợ các nhiệm vụ thường xuyên.
Thay vì chỉ tiếp cận AI ở góc độ lý thuyết, chương trình hướng đến khả năng ứng dụng công cụ vào từng tình huống công việc cụ thể, qua đó giúp học viên hiểu cách đặt yêu cầu, khai thác thông tin và sử dụng kết quả AI một cách phù hợp.
Việc trang bị kỹ năng ứng dụng AI cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức cũng góp phần tạo nền tảng để đổi mới phương thức làm việc, nâng cao hiệu suất và rút ngắn thời gian xử lý các nhiệm vụ hành chính.
Trong bối cảnh AI ngày càng được ứng dụng rộng rãi trong nhiều lĩnh vực, việc đào tạo kỹ năng sử dụng AI cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức không chỉ dừng lại ở việc giới thiệu công nghệ mà cần hướng đến năng lực ứng dụng thực tế.
Thông qua chương trình, học viên được tiếp cận những phương pháp khai thác AI phù hợp với công việc, từng bước hình thành khả năng xác định nhiệm vụ có thể ứng dụng công nghệ và lựa chọn cách thức sử dụng AI hiệu quả.
Từ góc nhìn của IHRAI, chuyển đổi số trước hết là quá trình chuyển đổi năng lực của con người. Công nghệ chỉ phát huy hiệu quả khi đội ngũ sử dụng có đủ kiến thức, kỹ năng và tư duy để khai thác đúng mục đích, đồng thời biết kiểm tra và đánh giá kết quả trước khi đưa vào thực tế.
Đây cũng là định hướng IHRAI chú trọng trong các hoạt động đào tạo, phát triển nguồn nhân lực và ứng dụng trí tuệ nhân tạo, đưa kiến thức công nghệ đến gần hơn với từng nhóm đối tượng và yêu cầu công việc cụ thể.
Việc gần 300 cán bộ, công chức, viên chức tham gia chương trình cho thấy nhu cầu nâng cao năng lực số và ứng dụng AI trong hoạt động công vụ ngày càng thiết thực.

Không khí học tập, trao đổi và thực hành tại lớp tập huấn ứng dụng AI phường Hoàng Mai.
Đặc biệt, với sự tham gia của cán bộ thuộc nhiều cơ quan, đơn vị và đội ngũ giáo dục trên địa bàn, chương trình tạo điều kiện để kiến thức về AI được tiếp cận ở nhiều vị trí công việc khác nhau, từ đó mở rộng khả năng ứng dụng công nghệ trong hoạt động quản lý, điều hành và chuyên môn.
Thông qua việc đồng hành cùng các chương trình đào tạo tại địa phương, IHRAI tiếp tục kết nối đội ngũ chuyên gia với nhu cầu thực tiễn của cơ quan, tổ chức và cộng đồng, góp phần thúc đẩy phát triển nguồn nhân lực có năng lực số và khả năng thích ứng với sự thay đổi của công nghệ.
Tập huấn kỹ năng ứng dụng AI là một trong những hoạt động thiết thực góp phần nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong quá trình xây dựng chính quyền số và nền hành chính hiện đại.
Với định hướng đào tạo gắn với thực tiễn, IHRAI mong muốn tiếp tục đồng hành cùng các địa phương, cơ quan và tổ chức trong việc nâng cao năng lực số, phát triển nguồn nhân lực và thúc đẩy ứng dụng AI vào công việc.
Qua đó, từng bước hình thành đội ngũ có khả năng học tập, thích ứng và ứng dụng công nghệ, chủ động đổi mới phương thức làm việc, nâng cao chất lượng thực hiện nhiệm vụ và phục vụ người dân, doanh nghiệp ngày càng hiệu quả hơn trong kỷ nguyên số.